COMPETENZE CHIAVE DI CITTADINANZA
OBBLIGO DI ISTRUZIONE
RUBRICA DI________________
Competenza Comunicare nel contesto di riferimento
Attività Elaborare le informazioni
Capacità - Adeguare il proprio stile comunicativo e relazionale alle richieste del contesto (assi culturali e
aree professionalizzanti)
- finalizzare le conoscenze e le informazioni raccolte per compiere le proprie scelte
- utilizzare le nuove tecnologie in maniera interattiva
ECCELLENTE ADEGUATO IN SVILUPPO INIZIALE NON ADEGUATO
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Decodifica
correttamente la
realtà che lo
circonda e adatta lo
stile comunicativo
al contesto,
utilizzando
linguaggi adeguati.
Decodifica
abbastanza
correttamente la
realtà che lo
circonda e adatta
quasi sempre lo stile
comunicativo al
contesto, utilizzando
linguaggi adeguati.
Decodifica
correttamente solo a
volte la realtà che lo
circonda e adatta
abbastanza lo stile
comunicativo al
contesto, utilizzando
linguaggi adeguati.
Ha difficoltà a
decodificare la realtà
che lo circonda e
adatta con fatica lo
stile comunicativo al
contesto.
Non decodifica il
contesto che lo
circonda e non utilizza
stili comunicativi
adeguati.
Possiede una lingua
di comunicazione
orale e scritta
standard molto
vicina all’italiano
usato dalla scuola;
ha una buona
proprietà linguistica
e settoriale;
comunica con
facilità nei diversi
ambienti linguistici.
Possiede una lingua
di comunicazione,
orale e scritta, vicina
all’italiano usato
dalla scuola e
dimostra una media
capacità di usare i
linguaggi settoriali;
ha esperienza della
diversità degli
ambienti linguistici;
legge con facilità
diverse tipologie di
testi.
Dimostra di saper
progressivamente
integrare, nel parlato
e nello scritto, la
lingua della sua
quotidianità con
elementi
dell’italiano usato
dalla scuola e dei
linguaggi settoriali
proposti; usa la
lettura come
strumento di
apprendimento.
Percepisce la
differenza fra la lingua
della sua quotidianità,
l’italiano usato dalla
scuola e quello
settoriale, ma ha
difficoltà ad
individuare e mettere
in atto i meccanismi di
acquisizione suggeriti
dall’insegnante;
mostra incertezza nella
lettura.
Usa nel parlato e nello
scritto la lingua della
sua quotidianità, molto
distante da quella usata
dalla scuola; anche se
supportato non riesce
ad adeguarsi alle
richieste del contesto;
evidenzia difficoltà
nella lettura e nel
seguire spiegazioni
anche semplici.
Finalizza sempre il
proprio sapere e le
informazioni
raccolte per
scegliere, agire e
relazionarsi .
Finalizza quasi
sempre il proprio
sapere e le
informazioni
raccolte per
scegliere, agire e
relazionarsi.
Finalizza
parzialmente il
proprio sapere le
informazioni
raccolte per
scegliere, agire e
relazionarsi.
Ha difficoltà a
finalizzare il proprio
sapere e le
informazioni raccolte
per scegliere, agire e
relazionarsi .
Non finalizza il proprio
sapere e le
informazioni raccolte
alle proprie azioni.
Utilizza con
consapevolezza le
nuove tecnologie.
Utilizza abbastanza
consapevolmente le
nuove tecnologie.
Utilizza solo a volte
in modo
consapevole le
nuove tecnologie.
Ha difficoltà ad
utilizzare
consapevolmente le
nuove tecnologie.
Non utilizza con
consapevolezza le
nuove tecnologie.
Commento [r1]: Matrice 1 della rubrica
regionale su collegamenti.
Competenza Agire in modo autonomo e responsabile
Attività Definire e sviluppare nel tempo dei progetti formativi e personali
Capacità - agire in modo autonomo e consapevolmente in vari contesti rispettandone regole e limiti
- riconoscere i diritti propri e degli altri, le opportunità comuni, le responsabilità.
ECCELLENTE ADEGUATO IN SVILUPPO INIZIALE NON ADEGUATO
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Lavora in
autonomia
pianificando lo
svolgimento di un
compito: riflette
sulle qualità finali
del prodotto da
svolgere o eseguire,
ricerca informazioni
e risorse, pianifica
stabilendo priorità e
sequenze di
operazioni.
Ha bisogno di
essere avviato nella
pianificazione del
lavoro ma, dopo
questo primo
momento, ricerca
informazioni e
risorse, svolge il
compito seguendo
priorità e sequenze
di operazioni.
Ha bisogno di essere
aiutato in alcune e/o
tutte le fasi di
svolgimento di un
compito:
pianificazione, fasi e
priorità di
esecuzione, ricerca
di informazioni e di
risorse.
Ha bisogno di essere
seguito passo-passo in
tutte le fasi di
svolgimento di un
compito:
pianificazione, fasi e
priorità di esecuzione,
ricerca di informazioni
e di risorse.
Pur se seguito passo-
passo in tutte le fasi di
svolgimento di un
compito(pianificazione,
fasi e priorità di
esecuzione, ricerca di
informazioni e di
risorse) ha difficoltà a
lavorare in autonomia,
ad assumere iniziative
e fare proposte
Affronta con
autonomia e
responsabilità
situazioni
impreviste.
E’ in grado di
assumere iniziative
autonome con
responsabilità, ma
incontrando
situazioni
impreviste, cerca
aiuto.
E’ sufficientemente
autonomo e
responsabile, ma se
incontra situazioni
impreviste, cerca
immediatamente
aiuto non tentando
di fare da solo
E’ poco autonomo e
responsabile . Se
incontra situazioni
impreviste, tende a
abbandonare e
rinunciare.
Non è autonomo e
responsabile. Se
incontra situazioni
impreviste, abbandona
e rinuncia. Non cerca
aiuto, non volendo
migliorare.
E’ capace di
definire un progetto
formativo,
lavorativo e
personale,
sviluppandolo nel
tempo, anche
risolvendo eventuali
impedimenti.
E’ capace di definire
un progetto
formativo,
lavorativo e
personale, però non
lo sviluppa con
perseveranza,
manifestando
difficoltà a risolvere
eventuali
impedimenti.
E’ capace di definire
un progetto
formativo,
lavorativo e
personale, solo a
tratti e stenta a
svilupparlo nel
tempo, dimostrando
evidenti difficoltà a
risolvere eventuali
impedimenti.
Ha difficoltà a
definire un progetto
formativo, lavorativo e
personale,
sviluppandolo con
poca perseveranza nel
tempo, dimostrando di
non risolvere
eventuali impedimenti.
Non è in grado di
definire e sostenere un
progetto formativo,
lavorativo e personale.
Agisce all’interno di
vari contesti,
rispettando tutte le
regole e i limiti e
considerando le
possibili
conseguenze
Agisce all’interno di
vari contesti,
rispettando le
principali regole e
limiti e
considerando le più
evidenti
conseguenze
Agisce all’interno di
vari contesti,
rispettando solo
alcune regole e
limiti con poca
attenzione alle
possibili
conseguenze
All’interno di vari
contesti agisce con
scarso rispetto delle
regole e dei limiti,
non curandosi delle
possibili conseguenze
All’interno di vari
contesti non agisce nel
rispetto delle regole e
dei limiti.
Non considera le
possibili conseguenze
derivate dalle proprie
azioni.
Riconosce sempre i
diritti propri e degli
altri, le opportunità
comuni e le
responsabilità.
Riconosce quasi
sempre i diritti
propri e degli altri,
le opportunità
comuni e le
responsabilità.
Riconosce a volte i
diritti propri e degli
altri, le opportunità
comuni e le
responsabilità.
Riconosce soltanto i
propri diritti e non
quelli degli altri. Non
riconosce le
opportunità comuni e
le responsabilità.
Non riconosce in alcun
modo i diritti propri e
degli altri , le
opportunità comuni, e
le responsabilità.
Commento [r2]: Parti di Matrice 2 della
rubrica regionale su collegamenti.
Commento [r3]: Riconducibile solo in
parte alla matrice 2 della rubrica regionale
su collegamenti.
Competenza Risolvere i problemi
Attività Elaborare le informazioni – Realizzare il compito – Monitorare i risultati ottenuti
Capacità - Affrontare situazioni problematiche attraverso l’acquisizione e l’interpretazione
dell’informazione, la formulazione di ipotesi, stabilendo nessi ed individuando strategie
opportune.
ECCELENTE ADEGUATO IN SVILUPPO INIZIALE NON ADEGUATO
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E’ in grado di
affrontare problemi
complessi,
riuscendo a
formulare una o più
ipotesi, a valutarle e
definire una o più
strategie risolutive.
E’ in grado di
affrontare situazioni
problematiche,
riuscendo a
formulare una o più
ipotesi, a valutarle e
definire una
strategia risolutiva.
E’ in grado di
affrontare situazioni
problematiche anche
con creatività, ma
non sempre riesce a
proporre strategie di
soluzione adeguate.
E’ in grado di
affrontare semplici
situazioni
problematiche, che
riesce a risolvere solo
se guidato.
E’ in grado di
affrontare soltanto
situazioni
problematiche
consolidate.
Acquisisce ed
interpreta
l’informazione
ricevuta da diversi
ambiti e con diversi
strumenti
comunicativi,
valutandone
l’attendibilità e
l’utilità.
Acquisisce ed
interpreta le
informazioni
ricevute da diversi
ambiti e con diversi
strumenti
comunicativi,
valutandone solo a
volte l’attendibilità e
l’utilità.
Acquisisce ed
interpreta solo a
volte le informazioni
ricevute da diversi
ambiti e con diversi
strumenti
comunicativi,
valutandone poco
l’attendibilità e
l’utilità. Non sempre
raccoglie le
informazioni utili
alla soluzione del
problema.
Acquisisce con
difficoltà semplici
informazioni , con
difficoltà ad
interpretare le
informazioni ricevute
da diversi ambiti e con
diversi strumenti
comunicativi, non
valutandone
l’attendibilità e
l’utilità.
Ha pochi strumenti per
interpretare la realtà
che lo circonda; quindi
dimostra difficoltà
nell’acquisire ed
interpretare
criticamente le
informazioni ricevute
da diversi ambiti e con
diversi strumenti
comunicativi, non
valutandone
l’attendibilità e l’utilità.
Competenza Imparare ad imparare
Attività Elaborare le informazioni – Monitorare i risultati ottenuti
Capacità - definire e verificare obiettivi, priorità e procedure di realizzazione relative ad un piano di
studio o di lavoro
ECCELENTE ADEGUATO IN SVILUPPO INIZIALE NON ADEGUATO
10 8 6 4 2
Elabora e realizza
un piano di studio
e/o lavoro
stabilendo obiettivi
realistici, priorità e
procedure. E’ in
grado di valutare
l’efficacia
dell’azione e
apportare opportuni
correttivi.
Elabora e realizza
un piano di studio
e/o lavoro. Sa
stabilire obiettivi e
priorità. E’ in grado
di valutare
l’efficacia
dell’azione, non
apporta eventuali
correttivi anche se
dovesse risultare
necessario.
Elabora e realizza un
semplice piano di
studio e/o lavoro. Sa
stabilire macro
obiettivi e priorità di
realizzazione. Ha
difficoltà nel
valutare l’efficacia
dell’azione e ad
apportare eventuali
correttivi.
Solo se sollecitato e
supportato, è in grado
di predisporre un
semplice piano di
studio e/o lavoro
definendo gli obiettivi
e stabilendo delle
priorità di
realizzazione.
Solo se supportato
riesce a definire un
semplice piano di
studio e/o lavoro, ma
nonostante l’aiuto non
dimostra interesse o
capacità a perseguire
gli obiettivi definiti;
mantiene la
concentrazione per
tempi limitati.
Commento [r4]: Matrice 3 prima parte
della rubrica regionale su collegamenti.
Commento [g5]: Riconducibile alla
matrice 3 seconda parte della rubrica
regionale su collegamenti.
Commento [r6]: Matrice 4 della rubrica
regionale su collegamenti.
Competenza Interagire in gruppi socialmente eterogenei
Attività Lavorare in modo cooperativo
Capacità - stabilire buone relazioni con gli altri
- cooperare
- gestire e risolvere i conflitti in modo costruttivo
ECCELENTE ADEGUATO IN SVILUPPO INIZIALE NON ADEGUATO
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Stabilisce e
mantiene relazioni
personali costruttive
con gli altri.
Stabilisce e
mantiene con gli
altri relazioni
personali
abbastanza
costruttive.
Stabilisce e
mantiene relazioni
personali solo a
volte costruttive.
Ha evidenti difficoltà a
stabilire mantenere
relazioni personali
costruttive con gli
altri.
Non è in grado di
stabilire e mantenere
relazioni personali
costruttive con gli altri.
Interagisce nel
gruppo
contribuendo alla
realizzazione di
attività collettive,
rispettando i ruoli e
le regole.
E’ in grado di
valorizzare le
proprie e altrui
capacità.
Interagisce spesso
nel gruppo
contribuendo alla
realizzazione di
attività collettive,
rispettando i ruoli e
le principali regole.
E’ in grado di
valorizzare
abbastanza le
proprie e altrui
capacità.
Interagisce con poca
partecipazione nel
gruppo, ma
contribuisce
ugualmente alla
realizzazione di
attività collettive.
E’ in grado di
valorizzare a volte le
proprie e altrui
capacità.
Ha difficoltà a
relazionarsi
positivamente
all’interno del gruppo
e a realizzare attività
collettive.
All’interno del gruppo
non si relaziona
positivamente e non
contribuisce alla
realizzazione di attività
collettive.
Non è in grado di
valorizzare le proprie e
altrui capacità.
Affronta sempre i
conflitti con
atteggiamenti
assertivi e rispettosi
delle opinioni altrui.
Affronta spesso i
conflitti con
atteggiamenti
assertivi e rispettosi
delle opinioni altrui.
Affronta solo a volte
i conflitti con
atteggiamenti
assertivi e rispettosi
delle opinioni altrui.
Ha difficoltà ad
affrontare i conflitti
con atteggiamenti
assertivi e rispettosi
delle opinioni altrui.
Non affronta i conflitti
con atteggiamenti
assertivi e rispettosi
delle opinioni altrui.
Nel lavoro in
gruppo ha cura di
ascoltare altri, di
interagire in modo
costruttivo e di
creare
collaborazione per
raggiungere
l’obiettivo finale.
Nel lavoro in
gruppo ascolta gli
altri, ma collabora e
interagisce solo per
comprendere meglio
ciò che deve
realizzare.
Nel lavoro in gruppo
interagisce con altri,
ma evita di
impegnarsi in prima
persona. Preferisce
il ruolo di
collaboratore o
esecutore a quello di
responsabilità.
Nel lavoro in gruppo
evita di impegnarsi o
svolge il proprio
incarico solo dopo
molti inviti e
costrizioni.
Nel lavoro in gruppo
evita di impegnarsi o
non svolge il proprio
incarico anche dopo
molti inviti e
costrizioni.
Commento [r7]: Riconducibile solo in
parte alla matrice 2 della rubrica regionale
su collegamenti.
Commento [g8]: Riconducibile solo in
parte alla matrice 2 della rubrica regionale
su collegamenti.