Strumenti europass

Nell’ambito della Decisione n. 2241/2004/CE del Parlamento Europeo e del Consiglio del 15 dicembre 2004, relativa ad un Quadro Comunitario Unico per la trasparenza delle qualifiche e delle competenze, sono stati sviluppati una serie di documenti pensati per facilitare la mobilità geografica e professionale dei cittadini europei attraverso la valorizzazione del patrimonio di esperienze e competenze tecnico – pratiche acquisite nel corso della vita. Gli strumenti Europass costituiscono un insieme di risorse sviluppate quindi per aiutare le persone a gestire ogni aspetto della loro carriera e dell' lungo l'arco della vita, in un contesto europeo e internazionale. Riconosciuti e utilizzati in tutti i paesi dell'Unione Europea, gli strumenti Europass sono progettati per fornire un supporto concreto ai cittadini nella presentazione delle proprie competenze e qualificazioni in modo chiaro e facilmente comprensibile in tutta Europa. D’altra parte, anche i datori di possono trovare un aiuto negli strumenti Europass per comprendere le competenze e le qualifiche della forza lavoro. Il Curriculum Vitae Europass consente agli utenti di creare e condividere il proprio CV in un formato standardizzato riconosciuto in tutta l'Unione Europea, rendendo il CV più leggibile e di immediata comprensione. Oltre al CV, gli strumenti Europass includono: il Passaporto delle Lingue: strumento che accompagna l’individuo nel proprio percorso di apprendimento delle lingue straniere anche nell’ambito di contesti formali e non formali. Sistematizza, valorizza e rende visibili le competenze linguistiche acquisite secondo una scala di descrittori. Esso si basa su 6 livelli di competenze linguistiche dal livello elementare (A1 e A2), al livello intermedio (B1 e B2) fino all’avanzato (C1 e C2) in riferimento alle di comprensione, espressione orale e produzione scritta; Europass Mobility: documento che registra le competenze acquisite in un altro Paese europeo, per esempio durante un o uno scambio di studio. Esso è uno strumento che documenta e valorizza i percorsi di apprendimento acquisiti durante un’ di mobilità all’estero. Conferisce visibilità alle esperienze di studio e di lavoro effettuate in Europa esplicitando le capacità e le competenze acquisite (professionali, tecniche, relazionali, organizzative, informatiche, linguistiche, ecc.); il Supplemento al Certificato Professionale: è un documento che accompagna i titoli, diplomi, o qualifiche professionali acquisite, allo scopo di renderle più facilmente comprensibili anche ad eventuali datori di lavoro stranieri. Fornisce informazioni sulle e competenze acquisite, sul tipo di attività professionale cui è possibile accedere, nonché sul livello EQF; il Supplemento al Diploma: simile al Supplemento al Certificato Professionale, è un documento integrativo del titolo di studio ufficiale di una Università o in un istituto di Istruzione Superiore. Descrive le e le competenze dello studente che ha conseguito il titolo di istruzione superiore al fine di rendere riconoscibili e comparabili le competenze acquisite negli Stati Membri e in sistemi molto diversi tra loro. La nuova piattaforma Europass è stata inaugurata dalla Commissione nel luglio 2020 con l'obiettivo di mettere a disposizione una nuova piattaforma online europea che offrisse agli utenti l'accesso a una gamma di strumenti e di servizi online. Molti degli strumenti, dei servizi e delle informazioni disponibili nella piattaforma Europass erano già stati messi a punto e resi disponibili al momento del suo avvio nel luglio 2020; tuttavia in seguito sono stati aggiunti ulteriori strumenti, quali le credenziali digitali europee per l'apprendimento, introdotte nell'ottobre 2021, lo strumento di delle competenze digitali, messo in uso nel dicembre 2021, e lo strumento inteso ad analizzare le tendenze in materia di occupazione e competenze ("Job & Skill Trends"), incluso nel giugno 2023. La piattaforma Europass è anche collegata alle Credenziali Digitali Europass, che permettono di condividere qualifiche e competenze in modo sicuro e verificato online. Le credenziali digitali Europass mirano a rendere i processi di candidatura e assunzione più fluidi e trasparenti, mettendo a disposizione dei datori di lavoro informazioni affidabili sulle qualificazioni dei candidati. Europass è inoltre integrato con altre iniziative politiche europee, come il Quadro Europeo delle Qualificazioni (EQF), il Sistema Europeo di Accumulo e Trasferimento dei Crediti (ECTS), e il Sistema Europeo di Crediti per l'Istruzione e la (ECVET), contribuendo così ad aumentare la trasparenza e la comparabilità delle qualifiche a livello internazionale. Bibliografia Relazione del 25 marzo 2024 della Commissione al Parlamento Europeo e al Consiglio sull'attuazione e sull'impatto della decisione (UE) 2018/646 del Parlamento europeo e del Consiglio del 18 aprile 2018 relativa a un quadro comune per la fornitura di servizi migliori per le competenze e le qualifiche (Europass) e che abroga la decisione n. 2241/2004/CE (presentata a norma dell'articolo 9 della decisione (UE) 2018/646)